L'orientation professionnelle, c'est aussi pour les travailleurs et dans les entreprises!
Services aux entreprises
Vous désirez ...
- Maximiser le potentiel ou les compétences d'un employé ?
- Assurer la rétention de vos employés ?
- Offrir quelques rencontres pour aider un employé qui vit des difficultés ?
Le service d’orientation est adapté et avantageux pour les entreprises. Il tient compte de la réalité unique de chaque entreprise et ce service ponctuel répond à des besoins spécifiques.
Les volets de ce service sont :
Sélection et rétention du personnel L’employé qui a un poste qui lui convient, offrira un meilleur rendement. De plus, il est avantageux pour une entreprise de garder ses employés, car ils connaissent l’organisation, le fonctionnement et la vision de l’entreprise; les coûts reliés à l’embauche et à la formation de nouveaux employés sont ainsi évités. Or, un ajustement dans les fonctions ou de nouveaux défis au sein de l’entreprise, peuvent contribuer à la rétention d’un employé et stimuler son désir de dépassement.
La gestion des talents Ce volet favorise le développement du potentiel d’un employé dans l’atteinte de nouveaux défis dans l’entreprise. Elle favorise aussi le développement des compétences d’un employé, en développant ses capacités dans ses fonctions actuelles pour stimuler son rendement. Tout en favorisant la rétention, la gestion des talents permet de déterminer les objectifs à atteindre pour maximiser la productivité et le bien-être au travail de l’employé.
Programme d'aide aux employés Les problématiques personnelles et professionnelles, affectent involontairement la productivité au travail. Ce service, de quelques rencontres, est idéal pour les entreprises qui désirent soutenir ses employés dans la gestion du stress et de l’anxiété, la conciliation travail-famille, la prévention de l’épuisement professionnel, la préparation du retour au travail, etc.
Pour organiser une rencontre d'information ou pour mettre en place un service adapté aux besoins de votre entreprise, je vous invite à me communiquer par courriel.
